为贯彻落实国投公司关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案和国投党组关于“强化作风建设，勇于创新实践”的有关部署，国投贸易开展“务实作风建设，岗位建功立业”主题系列活动。

国投贸易于8月28日召开党委扩大会议，研究开展“务实作风建设，岗位建功立业”活动方案。要求要认真学习国投公司党组书记、董事长王会生在传达全国国有企业改革经验交流会和中央企业、地方国资委负责人培训班精神时提出的工作要求、在集团第七期人力资源暨组织工作培训班结业式上的讲话和写给国投公司连续“13A”的寄语，深刻领会讲话精神的实质内涵，贯彻落实讲话精神的新指示和新要求，进一步增强做好本职工作的责任感和使命感。

相关通知要求下发后，国投贸易各部门、子公司及各单位积极响应、迅速行动，通过开展专题学习讨论会等方式积极学习，围绕讲话精神，联系工作实际，进行了深刻的反思和交流。一是剖析“狮子精神”和“狼性文化”的内涵，认识到推动企业发展要有坚定的意志、必胜的决心，在面对困难时要拥有耐心、毅力，在解决难题时要果敢、专注；二是认真对照国投集团“四期叠加”映射在公司经营管理实际中的情况，深刻反思存在的“六个不适应”和“四个不作为”，查摆问题并提出解决方案；三是将个人利益统一到国投贸易发展上来，坚定同呼吸、共奋进、齐发展的信念。

通过学习讨论，大家深刻认识到，立足岗位建功立业必须要保持严谨细致、扎实高效的工作作风，必须要保持主动作为、全力以赴的责任担当，必须要保持敢于挑战、勇于创新的开拓精神，必须要保持凝心聚力、协同合作的团队意识；并以“思想素质过硬、专业能力过硬、管理服务过硬、自身作用过硬”为锤炼标准，在各自岗位上，努力工作，团结协作，攻坚克难。

下一步，国投贸易将以此次学习王会生董事长相关讲话精神为契机，切实推进国投贸易作风建设大检查。

一是进一步部署学习工作。在继续组织各单位学习领会、贯彻落实好讲话精神的基础上，进一步做好宣传和督导工作，确保讲话精神宣传到位、领会到位、落实到位。

二是健全人才培养机制。通过开展“‘务实作风建设，岗位建功立业’——喜迎十九大主题演讲比赛”，增强活动参与范围的广泛性。同时，激发广大党员和员工的改进作风、弘扬正气的思想自觉和行动自觉。

三是加强优秀典型选树。树立“典型示范岗”“党员示范岗”“员工示范岗”，强化典型引导，激励党员结合自身岗位职责和标准要求，进一步求真务实，振奋精神，履行职责，积极担当，使活动开展落到实处、发挥实效。